quinta-feira, 28 de julho de 2016

Agências de Emprego no Rio de Janeiro/RJ

Relação de Agências de Emprego no Rio de Janeiro/RJ - Brazil

TRADE RIO
Av. Rio Branco, 45 - sala 1309 - Centro

BETTER
Av. Rio Branco, 81 - 5º e 7º andar - Centro

LTM
Av. Rio Branco, 89 - 7º andar - Centro

MANPOWER
Av. Rio Branco, 103 - 5º andar - Centro

PESSOAL
Av. Rio Branco, 120 - sala 624 - Centro

AK-RECURSOS HUMANOS
Av. Rio Branco, 123 - sala 1304 - Centro

FIRST-RH
Av. Rio Branco, 134 - 7º andar - Centro

SELECT
Av. Rio Branco, 151 - sala 501 - Centro

ATA
Av. Rio Branco, 151 - s/loja 212 - Centro

KNOW-HOW
Av. Rio Branco, 156 - salas 1501/2 - Centro

CONSULTER
Av. Rio Branco, 185 - sala 1409 - Centro

REALDATA
Av. Rio Branco, 185 sala 820 - Centro

PRISMA
Av. Rio Branco, 277 sala 301 - Centro

JET WORK
Av. 13 de Maio, 13 sala 1904 - Centro

ADAPTA
Av. 13 de Maio, 23 salas 2135/7 - Centro

SOLUÇÃO
Av. 13 de Maio, 23 sala 1631 - Centro

SPHINX
Av. 13 de Maio, 23 sala 2502 - Centro

GELRE
Av. 13 de Maio, 33 bloco B/ 34º andar - Centro

SELTIME
Av. 13 de Maio, 33 bloco B/ 34º andar - Centro

AGÊNCIA BRASIL
Av. 13 de Maio, 33 sala 2206 - Centro

KLM
Av. 13 de Maio, 33 bloco B/ sala 1214 - Centro

PROVER
Av. 13 de Maio, 44 / 3º andar - Centro

ORGANIZAÇÃO LÍDER
Av. 13 de Maio, 47 sala 505 - Centro

ROTATION
Rua Senador Dantas, 75 sala 1501 - Centro

CONSULT
Rua Senador Dantas, 76 sala 506 - Centro

HOPE
Rua Senador Dantas, 80 18º andar - Centro

AFAMAR
Rua Senador Dantas, 80 sala 1007 - Centro

DIRECIONAL
Av. Presidente Vargas, 446 sala 1001 - Centro

LUMASA
Av. Presidente Vargas, 446 - sala 802 - Centro

PRATICAL TIME
Av. Presidente Vargas, 446 - sala 306/7 - Centro

PERSONADE
Av. Presidente Vargas, 542 - sala 2101 - Centro

EFICIENCE
Av. Presidente Vargas, 583 - sala 2214 - Centro

M.G. DUMANS
Av. Presidente Vargas, 583 - sala 919 - Centro

CONSULT
Av. Presidente Vargas, 583 - sala 316 - Centro

DIGOMARTTIR
Av. Presidente Vargas, 590 - sala 1804 - Centro

VÉRTICE CONSULTORIA EM RH
Av. Presidente Vargas, 590 - salas 810/11 - Centro

WORKLIFE
Av. Almirante Barroso, 6 GR 702 - Centro

NPA
Av. Almirante Barroso, 72 - sobreloja 201 -

RENOVA
Av. Almirante Barroso, 90 - salas 903/05 -

INTERFACE
Av. Almirante Barroso, 91 sala 902 - Centro

GRUPO ALTO
Av. Almirante Barroso, 91 sala 709 - Centro

EMBRAT
Rua Uruguaiana, 10 sala 2001 - Centro

QUALITY
Rua Uruguaiana, 39 / 21º andar - Centro

GAMA
Rua Uruguaiana, 39 sala 1201 - Centro

PSH
Rua Uruguaiana, 55 sala 812 - Centro

SERENO
Rua Visconde de Inhaúma, 77 / 19º andar - Centro

FEELING
Rua Visconde de Inhaúma, 134 - GR. 1317/21 - Centro

GERO
Rua Visconde de Inhaúma, 134 - salas - 901 à 912 - Centro

PMLUZ
Av. Passos, 91 salas 1001/10 - Centro

ADD
Av. Passos, 91 - sala 605 -

RST
Av. Nilo Peçanha, 50 - sala 2108 - Centro

LÍDER RIO
Av. Nilo Peçanha, 50 - sala 501 -

AGÊNCIA DOSSIER
R. Araújo P. Alegre, 70 / 8º andar/sala 807 - Centro

ADAPTA
Senador Dantas, 80/ 1604 - Centro

ADIA DO BRASIL LTDA.
Rua Primeiro de Março, 23 - 6° andar
20010-100 - Rio de Janeiro - RJ
Tel: 509-6323/ 224-2147/ 852-5512

ADECCO DO BRASIL LTDA.
Rua da Assembléia, 11 - 4o andar
20011-001 - Rio de Janeiro - RJ
Av. Rio Branco, 124 - 10o andar
Tel: 3852-0258

AGÊNCIA BRASIL
Av. 13 de Maio, 33 - sala 2206
Centro - Rio de Janeiro - RJ

ALLIAGE
Av. Rio Branco, 277/ 1001
Tel: 2533-3979

ARTHUR ANDERSEN LTDA.
Praia de Botafogo, 300 - 7o andar
22250-040 - Rio de Janeiro - RJ

BRIEFING
Alcindo Guanabara, 24/ 1114
Tel: 2240-9017

FEELING
Tel: 233-1144

GAMA
Tel: 252-2434

GERO
Rua Visconde de Inhaúma, 134 - salas - 901 à 912
Centro - Rio de Janeiro - RJ

GRAFIA
Av. Almirante Barroso, 22 - Grupo 802
Tel: 2240-9071/ 262-0202

GRUPO FOCO
Rua Primeiro de Março, 23 - 5o andar
Tel: 2221-5621/ 2219-5567

LTM
Av. Rio Branco, 89 - 7º andar
Centro - Rio de Janeiro - RJ

MANAGER ASSESSORIA EM RH
Rua Senador Dantas, 75/ 801 - 20034-900
Tel: (21) 2240-9791

NOVEZALA
Rua do Ouvidor, 66 - 2o andar

PERFIL CONSULTORES EXECUTIVOS LTDA.
Av. Rio Branco, 123 - Gr 713
20040-005 - Rio de Janeiro - RJ

RECORD MANAGEMENT ASSESSORIA EM R.H. LTDA.
Rua Anfilofio de Carvalho, 29 - Sl. 415

ROTATION
Rua Senador Dantas, 75 - sala 1501
Centro - Rio de Janeiro - RJ

SELTIME
Av. 13 de Maio, 33 - bloco B/ 34º andar
Centro - Rio de Janeiro - RJ

SIAHT CONSULTORIA DE RECURSOS HUMANOS
Rua Senador Dantas, 76/ salas 1501 e 1502 - Centro
Tel: 2544-5522/ 2532-5964/ 2215-6485

SOLUÇÃO
Av. 13 de Maio, 23 - sala 1631
Centro - Rio de Janeiro - RJ
Tel: 2240-9117

VÉRTICE CONSULTORIA EM RH
Av. Presidente Vargas, 590 - salas 810/11
Centro - Rio de Janeiro - RJ

VIDORYN
Rua do Carmo, 8 - 10o andar
Tel: 2544-5850

domingo, 19 de junho de 2016

UniverCidade x Gama Filho (RJ)

Rio de Janeiro - Alunos da Universidade Gama Filho e da UniverCidade marcham em protesto na Avenida Presidente Vargas, no centro, contra a decisão do Ministério da Educação de descredenciar as instituições de ensino controladas pelo Grupo Galileo, que enfrentam problemas desde 2012. Os estudantes defendem uma intervenção federal nas universidades ao invés da transferência para outras instituições de educação superior do Rio de Janeiro.

Esse pessoal que ama e adora o Governo PT (Governo Lula + Governo Dilma) mandou em 2013/2014 fechar duas ótimas Universidades estabelecidas no Rio de Janeiro, a Universidade Gama Filho e a UniverCidade (Centro Universitário da Cidade do Rio de Janeiro) e ao fazer isso, mandar fechar as duas Universidades, o que eles fizeram foi prejudicar os estudos de diversos alunos universitários, de ambas as Universidades.

Na minha sincera opinião, todas as pessoas que assinaram a concordância em fechar e prejudicar o funcionamento de duas Universidades ótimas do Rio de Janeiro, são duas das melhores Universidades ha dezenas de anos, quem toma a iniciativa de prejudicar o ensino de jovens e adultos, deveria ir para a prisão, porque o que eles fizeram foi desobedecer diversas leis em vigor, e atrapalhar o estudo de diversos jovens, que é um direito adquirido a dezenas de anos.

Esse Ministro da Educação do Governo PT (Governo PT = Lula) + (Governo PT = Dilma) é um tremendo absurdo ter concordado com o fechamento de duas Universidades no Rio de Janeiro, e ter concordado em atrapalhar o funcionamento da UFRJ e UERJ durante vários anos, não fornecendo verbas suficientes para as Universidades poderem fazer a sua manutenção preventiva anual de seus imóveis, não fornecer verba suficiente para as Universidades poderem pagar o salário de seus professores, não fornecer verba suficiente para as Universidades poderem pagar o salário dos funcionários das empresas terceirizadas responsável pela limpeza e higienização dos imóveis das Universidades Federais e Universidades Estaduais.

O Estatuto da Crianças e do Adolescente (Lei 8069 de 12/07/1990) e o Estatuto dos Jovens (Lei 12852 de 05/08/2013) são duas leis que estão em vigor, e que tem o objetivo de garantir os direitos das crianças, adolescentes, e jovens adultos, e um desses direitos adquiridos, é o direito que todas as crianças (menores de 14 anos), todos os adolescentes (de 15 a 17 anos), e todos os jovens adultos (de 18 a 29 anos de idade), tem que ter todas as condições básicas e necessárias para viverem em sociedade, e eles tem o seu direito a educação garantido, para eles completarem os seus estudos (ensino básico + ensino médio + Universidade).

Na minha sincera opinião, quem deveria ser descredenciado da vida em sociedade são esses homens (ou mulheres) que gostam e adoram prejudicar o estudo dos jovens, e gostam de prejudicar o funcionamento de Escolas, Colégios e Universidades.

MEC descredencia Universidade Gama Filho e Centro Universitário da Cidade (MEC 2014)

MEC fecha Universidade Gama Filho e UniverCidade, no Rio (13/01/2014)

Entenda o caso das universidades Gama Filho e UniverCidade (16/01/2014)

MEC publica o descredenciamento da Gama Filho e UniverCidade (14/01/2014)

Transferência Assistida - Universidade Gama Filho e Univercidade (MEC 2014)

Ex-alunos da Gama Filho e UniverCidade têm dificuldade em obter diploma (07/10/2014)

Alunos da UniverCidade e da UGF podem solicitar por e-mail documentação (23/01/2014)

Esse Governo PT prejudicou diversos alunos quando descredenciou o funcionamento de duas Universidades privadas de ensino excelente ha dezenas de anos, e prejudicou diversos alunos quando negou verba suficiente para a manutenção preventiva dos imóveis de propriedade da UFRJ (Universidade Federal do Rio de Janeiro) e CAP-UFRJ (Colégio de Aplicação da UFRJ), e UERJ (Universidade Estadual do Rio de Janeiro) e CAP-UERJ (Colégio de Aplicação da Universidade do Estado do Rio de Janeiro), durante vários anos.

Segue abaixo a consequência dessa incompetência do Governo PT (Governo Lula) + (Governo Dilma) que prejudicaram durante vários anos o funcionamento de diversas Universidades privadas e Universidades públicas federais e estaduais.

Justiça do Rio decreta falência do Grupo Galileo de ensino superior (EBC Agência Brasil 09/05/2016)

Justiça decreta falência do Grupo Galileo (Jornal O Globo 09/05/2016)

Grupo Galileo (Gama Filho e UniverCidade) vai à falência (Jornal O Globo 09/05/2016)

Justiça decreta falência do Grupo Galileo (Revista Exame 09/05/2016)

Por Ana Mercedes Gauna (19/06/2016)

quinta-feira, 7 de abril de 2016

Great R Cheat Sheets from @Rstudio

‏@KirkDBorne

Great R Cheat Sheets from @Rstudio

http://bit.ly/1QDmovV #abdsc #BigData #DataScience #Rstats #DataViz

How The Citizen Data Scientist Will Democratize Big Data

Bernard Marr

http://www.forbes.com/sites/bernardmarr/2016/04/01/how-the-citizen-data-scientist-will-democratize-big-data/?utm_campaign=ForbesTech&utm_source=TWITTER&utm_medium=social&utm_channel=Technology&linkId=22985503#2184f6854557

100 Active Blogs on Analytics, Big Data, Data Mining, Data Science, Machine Learning

‏@Ronald_vanLoon

100 Active Blogs on Analytics, Big Data, Data Mining, Data Science, Machine Learning

http://www.kdnuggets.com/2016/03/100-active-blogs-analytics-big-data-science-machine-learning.html

domingo, 3 de abril de 2016

Computação e Segurança do Trabalho

Hoje em dia todo o trabalho que é executado dentro de uma empresa, de escritórios comerciais, de tecnologia, de advocacia, de administração, de contabilidade, de medicina, de engenharia, de educação, de publicidade e marketing, jornalistas, de investigação policial, de investigação criminal, de computação, etc, todos os funcionários (a grande maioria) utilizam a internet e utilizam o email, para executar o seu trabalho dentro da empresa.

Hoje em dia existe a computação em nuvem (cloud computing) essa tecnologia funciona dentro da internet (é uma rede mundial de computadores) e todos os funcionários da empresa utilizam o seu endereço próprio de email para realizar a execução de seus trabalhos (inicio do trabalho, meio do trabalho e final do trabalho) dentro da empresa em que trabalham.

Eu acho um tremendo absurdo os funcionários que perdem o acesso ao próprio email, por perda de senha, ou por esquecimento do endereço de email, não conseguirem recuperar o acesso de uso novamente ao próprio email.

É obrigação de todos os funcionários de área técnica (Analista de Sistemas ou Técnicos de Computação) que trabalham dentro de uma empresa de área financeira, área contábil, área administrativa, área médica, área jurídica, área de educação, área de computação, etc, ajudarem todos os funcionários a trabalharem com a maior segurança, na execução diária de seus trabalhos, utilizando uma máquina, um software e a internet. Quando ver que eles estão para fazer algo que não é seguro utilizar na internet, tem que ensinar o modo correto de uso, e explicar o porque daquilo não é seguro utilizar daquela forma, para o funcionário leigo entender.

Os funcionário de área de administração, contabilidade, legislação, medicina, engenharia, educação, computação, etc, todos podem e serão demitidos com a devida JUSTA CAUSA (ou SEM JUSTA CAUSA isso quem decide é o dono da empresa), se existe um trabalho sendo executado utilizando um email, e por perder o acesso ao uso do email tal trabalho (ou projetos seja de qualquer área de trabalho) que está sendo executado não se consiga concluir.

Quando uma pessoa (funcionários de uma empresa) é demitido por justa causa, seja por ter tido um comportamento inapropriado (indevido, não recomendado dentro do ambiente de trabalho), isso é igual ter sido irresponsável ou negligente durante a execução dos trabalhos dentro da empresa.

Eu acho muito importante todas as empresas da área de computação se esforçarem no seu máximo para que todos os seus clientes usuários de email consigam recuperar o acesso a contas de email e senhas esquecidas.

Cloud Computing + internet = não é local de "brincar", já tem uns 20 anos é o local de trabalho para diversos funcionários de empresas trabalharem diariamente. Idem redes sociais como por exemplo o Facebook, Linkedin e Twitter, diversos profissionais e diversas empresas utilizam para realizar o seu trabalho profissional diariamente.

E esses chat virtuais, e software de monitoração pela internet, que diversos técnicos de computação adoram utilizar, se é uma empresa de área de administração, contábil, legislação, etc, e utiliza um software de contabilidade ou software de auditoria contábil ou software de internet banking, para a segurança do trabalho que está sendo desenvolvido dentro da empresa, não pode esse software de monitoração estar ativado como ONLINE e não pode existir técnico utilizando ele ao mesmo tempo (usando em tempo real) ao mesmo tempo que o outro funcionário que está realizando tarefas de caráter administrativo ou contábil ou jurídico.

Por Ana Mercedes Gauna (03/04/2016)

Senior Systems Analyst [MCSE] [MCDBA] [CCNA2] (R&S), Project Management

27 anos de experiência profissional (CLT)

quarta-feira, 16 de março de 2016

17 Predictions About The Future Of Big Data Everyone Should Read

Bernard Marr - Forbes em 15/03/2016

17 Predictions About The Future Of Big Data Everyone Should Read

http://www.forbes.com/sites/bernardmarr/2016/03/15/17-predictions-about-the-future-of-big-data-everyone-should-read/#2d306623157c

domingo, 13 de março de 2016

The 9 Best Marketing And Sales Analytics - Every Manager Should Know About

Bernard Marr - Forbes (23/02/2016)

The 9 Best Marketing And Sales Analytics - Every Manager Should Know About

http://www.forbes.com/sites/bernardmarr/2016/02/23/the-9-best-marketing-and-sales-analytics-every-manager-should-know-about/#2b9ab62b1818

The 8 HR Analytics Every Manager Should Know About

Bernard Marr - Forbes (01/03/2016)

The 8 HR Analytics Every Manager Should Know About

http://www.forbes.com/sites/bernardmarr/2016/03/01/the-8-hr-analytics-every-manager-should-know-about/#19debeed2d2c

The 18 Best Analytics Tools Every Business Manager Should Know

Bernard Marr - Forbes.com (04/02/2016)

The 18 Best Analytics Tools Every Business Manager Should Know

http://www.forbes.com/sites/bernardmarr/2016/02/04/the-18-best-analytics-tools-every-business-manager-should-know/#7dcdc2ca2c4a

quinta-feira, 10 de março de 2016

ANEEL x LIGHT

Este ano de 2016 no meu Imposto de Renda 2016 eu vou declarar todos os pagamentos de Light que eu fiz em 2014 e 2015, no item de pagamentos realizados, porque eu achei o valor total um absurdo, tremendamente caro o valor que a empresa Light me cobrou.

LEI Nº 9.427, DE 26 DE DEZEMBRO DE 1996. Institui a Agência Nacional de Energia Elétrica - ANEEL, disciplina o regime das concessões de serviços públicos de energia elétrica e dá outras providências.

LEI N^o 10.848, DE 15 DE MARÇO DE 2004 Dispõe sobre a comercialização de energia elétrica, altera as Leis n^os 5.655, de 20 de maio de 1971, 8.631, de 4 de março de 1993, 9.074, de 7 de julho de 1995, 9.427, de 26 de dezembro de 1996, 9.478, de 6 de agosto de 1997, 9.648, de 27 de maio de 1998, 9.991, de 24 de julho de 2000, 10.438, de 26 de abril de 2002, e dá outras providências.

LEI Nº 12.783, DE 11 DE JANEIRO DE 2013. Dispõe sobre as concessões de geração, transmissão e distribuição de energia elétrica, sobre a redução dos encargos setoriais e sobre a modicidade tarifária; altera as Leis n^os 10.438, de 26 de abril de 2002, 12.111, de 9 de dezembro de 2009, 9.648, de 27 de maio de 1998, 9.427, de 26 de dezembro de 1996, e 10.848, de 15 de março de 2004; revoga dispositivo da Lei n^o 8.631, de 4 de março de 1993; e dá outras providências.

Já tem alguns meses que eu ando estranhando muito os valores que a LIGHT tem me cobrado por gasto de energia elétrica.

Como a conta de energia elétrica tem vindo com valor absurdamente caro, eu tenho já ha muitos meses desligado sem utilizar: freezer e ar condicionado. Eu passei praticamente o ano inteiro de 2015 sem utilizar, com ele desligado da tomada. E notei que mesmo assim (sem utilizar ar condicionado + freezer) a empresa LIGHT Sociedade Anônima (obedecendo as normas da ANEEL - Agência Nacional de Energia Elétrica) continuou mantendo a cobrança de BANDEIRA VERDE + BANDEIRA AMARELA + BANDEIRA VERMELHA, mensalmente em minha conta de energia elétrica.

Hoje analisando a minha conta de LIGHT, notei que eles pararam de mostrar a média de consumo em KHW dos últimos 12 meses, o que existia discriminado nas contas que eu recebia para pagamento antigamente.

E hoje eu notei também que está faltando a tabela de consumo mínimo com esta informação na conta de energia elétrica, discriminando o KWH de cada bandeira:

Qual é o VALOR MÍNIMO consumido em KWH que é aplicado em cada BANDEIRA?
A BANDEIRA VERDE, se aplica até quantos KWH consumidos no MÍNIMO?
A BANDEIRA AMARELA, aplica até quantos KWH consumidos no MÍNIMO?
A BANDEIRA VERMELHA1, se aplica até quantos KWH consumidos no MÍNIMO?
A BANDEIRA VERMELHA2, se aplica até quantos KWH consumidos no MÍNIMO?

Eu procurei na minha conta de energia elétrica da LIGHT, olhei as contas recebidas de vários meses, mas não encontrei essa tabela de informação dentro da minha conta de consumo LIGHT.

E essa informação tem que existir.

O Consumidor tem que saber qual é o valor em KWH da BANDEIRA VERDE, que é o valor mínimo básico de pagamento de energia elétrica.
O Consumidor tem que saber qual é o valor em KWH da BANDEIRA AMARELA, que é o valor médio básico de pagamento de energia elétrica.
O Consumidor tem que saber qual é o valor em KWH da BANDEIRA VERMELHA1, que é o valor máximo básico de pagamento de energia elétrica.
O Consumidor tem que saber qual é o valor em KWH da BANDEIRA VERMELHA2, que é o valor máximo exagerado de pagamento de energia elétrica.

Ou seja, explicando melhor, minha dúvida principal é essa, cadê essa informação dentro da conta de energia elétrica, que vem com valor absurdo para pagamento ha vários meses?

Por Ana Mercedes Gauna (10/03/2016)

segunda-feira, 29 de fevereiro de 2016

Certificações Técnicas Profissionais (Rio de Janeiro)

A CompTIA e a Inatel (Instituto Nacional de Telecomunicações) anunciam o primeiro primeiro curso em português para a certificação IT Fundamentals, indicada para aqueles que buscam iniciar a carreira de TI. Ela também serve como passo importante para estudar para chancelas mais avançadas. O curso será oferecido a distância e a primeira turma já começa em abril. Os alunos terão acesso a material didático e, surpresa: descontos no voucher da certificação!

Conheça mais sobre a IT Fundamentals e o novo curso no site da Inatel: bit.ly/1LVGHOf

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ALLEN TREINAMENTO
http://www.allentreinamento.com.br/SitePages/Home.aspx#sectionCertifications
Av. Graça Aranha, 206, 7º andar
Centro, Rio de Janeiro - RJ
Tel. (21) 3184 9677 | Fax: (21) 3184 9689

Microsoft Certified Partner Learning Solutions (CPLS)
Microsoft Partner
RedHat Linux
ATC Authorized Training Center
ITIL Licensed Affiliate
ITIL Training Organization Acredited by EXIN
Select PEARSON - VUE Autorized Test Center
Prometric

MS 10747	Administering System Center 2012 Configuration Manager
MS 10961	Automating Administration with Windows PowerShell
MS 20483	Programming in C#
MS 20341B	Core Solutions of Microsoft® Exchange Server 2013 – LEX- created

MS 20331	Core Solutions of Microsoft SharePoint Server 2013
MS 20410	Installing and Configuring Windows Server
MS 20412	Configuring Advanced Windows Server 2012 Services

MS 20411	Administering Windows Server 2012
MS 20413	Designing and Implementing a Server Infrastructure
MS 10267	Introduction to Web Development with Microsoft Visual Studio 2010

MS 20417	Upgrading Your Skills to MCSA Windows Server 2012
MS 20697-1B	Installing & Configuring Windows 10
MS 20480B	Programming in HTML5 with JavaScript and CSS3

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Curso ADV Informática Avançada (20 anos)
Av. Treze de Maio nº 23 - 8º Andar
Centro - Rio de Janeiro/RJ
Telefone: (55) (21) 2210-1180 | 2240-4378
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Curso Técnico de Redes Autorizado com Registro do CREA-RJ

Curso de Montagem, Manutenção, configuração e Instalação de Computadores

Curso Prático de Eletrônica Analógica

Curso de Especialista em CFTV

Curso Completo de Microsoft Excel

Curso Completo de Microsoft Word

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Curso de Administrador de Banco de Dados

Curso de Desenvolvedor e Design de Jogos 2D

Certificação Internacional Cisco CCNA

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Rua do Ouvidor, 50, sala 201, Centro. Aulas também na Barra da Tijuca.

Telefone: (55) (21) 2220-4156 ou 2297-0033

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http://www.infnet.edu.br/training/cursos/cisco/cisco-ccna
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Matrículas Pessoa Física: cursos.rj@infnet.edu.br
Matrículas Pessoa Jurídica: corporativo.rj@infnet.edu.br

FORMAÇÃO CISCO CCNA

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INSTITUTO TÉRCIO PACITTI DE APLICAÇÕES
E PESQUISAS COMPUTACIONAIS
CNA-NCE/UFRJ
http://www.nce.ufrj.br/cisco/

CISCO NETWORKING ACADEMY PROGRAM - CNAP

email: coord-cisco@nce.ufrj.br

telefone: (55) (21) 3938-3172

A Cisco divide o programa em 4 módulos, num total de 320 horas/aula.

1º módulo: arquiteturas/tecnologias de rede
2º módulo: instalação e operação de roteadores
3º módulo: uso de protocolos de roteamento, uso de listas de acesso e a instalação e operação de switches
4º módulo: tecnologias de Wan e projeto de redes.

Curso para instrutores (somente para Academias Cisco)

São apresentados em tempo corrido com aula o dia todo (08:30 às 18:00h), tendo uma duração de: 10 dias para o 1º módulo, 8 dias para o 2º, e 5 dias para os restantes.

Treinamento para alunos